Cassazione Lavoro - sentenza n. 21647/2014
Infortuni sul lavoro: il "rischio elettivo"

Cassazione Lavoro - sentenza n. 21093/2014
Licenziabile chi lavora in malattia

Cassazione Lavoro - sentenza n. 19782/2014
Responsabilità per mobbing si fonda sull'art. 2087 del c.c.

Cassazione Lavoro - sentenza n. 18121/2014
Indennità sostitutiva per il dirigente demansionato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 17892/2014
Enti previdenziali: autonomia casse

Cassazione Lavoro - sentenza n. 17757/2014
L'indennità per rischio radiologico alla chirurgia ortopedica

Cassazione Lavoro - sentenza n. 17006/2014
Morte del congiunto: prova del danno

Cassazione Lavoro - sentenza n. 16381/2014
Licenziamento disciplinare del medico pubblico dipendente

Cassazione Lavoro - sentenza n. 1923/2014
Licenziamento disciplinare dipendente AO

Cassazione Lavoro - sentenza n. 13867/2014
Illegittima revoca ante tempus di incarico dirigenziale

Corte di Cassazione - Sezione Lavoro - sentenza n. 13055/2014
Nel valutare i danni anche la mancata collaborazione alle cure del paziente

Cassazione Lavoro - sentenza n. 9945/2014
Infarto da superlavoro

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8982/2014
I primari non hanno un diritto acquisito alla funzione dirigenziale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8366/2014
E' contro legge assistere pazienti oltre il massimale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8006/2014
Licenziamento illegittimo medico dipendente

Cassazione Lavoro - sentenza n. 7107/2014
Nomina direttore Uoc, risarcimento del danno per incarico al "meno bravo"

Cassazione Lavoro - sentenza n. 5176/2014
La tuta da lavoro è un dispositivo di protezione individuale?

Corte di Cassazione - Sezione Lavoro - sentenza n. 4979/2014
Illegittima la revoca dell'incarico di struttura semplice

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4978/2014
Spese legali, il rimborso per il dipendente non è scontato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 3977/2014
Al tempo di vestizione deve corrispondere una retribuzione aggiuntiva

Cassazione Lavoro - sentenza n. 2837/2014
Va retribuito il tempo occorrente per indossare gli abiti di lavoro

Cassazione Lavoro - sentenza n. 2047/2014
Giustificato allontanamento dal domicilio nella fascia oraria di reperibilità

Cassazione Lavoro - sentenza n. 1663/2014
Ex condotti con rapporto non esclusivo: no all'indennità

Cassazione Lavoro - sentenza n. 172/2014
Mobbing, va dimostrata la perdita di professionalità

Cassazione Lavoro - sentenza n. 28320/2013
Legge 104/92: scelta sede di lavoro per assistenza a familiare disabile

Cassazione Lavoro - sentenza n. 27507/2013
Falsi titoli al concorso Usl: no al risarcimento del danno

Cassazione Lavoro - sentenza n. 27138/2013
Accertamento del rapporto di lavoro subordinato tra medici

Cassazione Lavoro - sentenza n. 27128/2013
Chi può licenziare il dirigente medico?

Cassazione Lavoro - sentenza n. 26516/2013
Demansionamento primario escluso da esigenze di riorganizzazione

Cassazione Lavoro - sentenza n. 26143/2013
Registra le conversazioni dei colleghi: medico licenziato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 21356/2013
Il rischio del licenziamento non autorizza il demansionamento

Cassazione Lavoro - sentenza n. 19814/2013
Mobbing e percezione soggettiva fatti lesivi

Cassazione Lavoro - sentenza n. 13106/2013
Tre contratti a medico psichiatra: riconosciuta subordinazione

Cassazione Lavoro - sentenza n. 12572/2013
Medico casa cura privata: natura subordinata rapporto di lavoro

Cassazione Lavoro - sentenza n. 9073/2013
Risarcimento danno per medico illegittimamente licenziato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 7320/2013
Pensioni di invalidità: va calcolato anche il reddito del coniuge

Cassazione Lavoro - sentenza n. 10180/2013
Non si può ridurre l'indennità di maternità

Cassazione Lavoro - sentenza n. 6130/2013
Licenziamento del dipendente dopo il periodo di comporto

Cassazione Lavoro - sentenza n. 23330/2012
Illegittimo licenziamento del dirigente medico

Cassazione Lavoro - sentenza n. 21028/2012
Ferie non fruite a causa di malattia vanno monetizzate

Cassazione Lavoro - sentenza n. 20029/2012
Illegittima nomina della Commissione esaminatrice

Cassazione Lavoro - sentenza n. 18284/2012
Lavoro domenicale, il compenso ha natura retributiva

Cassazione Lavoro - sentenza n. 14573/2012
Rapporto di lavoro subordinato e professione medica

Cassazione Lavoro - sentenza n. 14532/2012
Licenziamento per incompatibilità e servizio di continuità assistenziale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 11462/2012
Ferie non godute - vanno pagate le indennità sostitutive

Cassazione Lavoro - sentenza n. 9969/2012
Rimborso cure all'estero in caso di urgenza

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8958/2012
Dirigenti medici, straordinario incluso in retribuzione di risultato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8533/2012
Dirigenti medici: illegittimità della trattenuta Irap

Cassazione Lavoro - sentenza n. 6958/2012
Durata incarico del direttore amministrativo Asl

Cassazione Lavoro - sentenza n. 6742/2012
Congedi parentali: il sabato e la domenica vanno conteggiati?

Cassazione Lavoro - sentenza n. 6562/2012
Responsabilità della struttura sanitaria verso il medico

Cassazione Lavoro - sentenza n. 6032/2012
Anzianità retributiva nel passaggio da un IRCCS alla A.O.

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4900/2012
Cumulo di stipendio di attività e pensione a carico dello Stato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4479/2012
Danno per revoca illegittima dell'incarico dirigenziale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4060/2012
Indennità di esclusività: non vale la convenzione

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4677/2011
Pensioni di invalidità: va calcolato anche il reddito del coniuge

Cassazione Lavoro - sentenza n. 1850/2012
Responsabilità dello Stato per omesso recepimento di direttive comunitarie

Cassazione Lavoro - sentenza n. 87/2012
Il mobbing come definito dalla Cassazione civile

Cassazione Lavoro - sentenza n. 26860/2011
Direttore Amministrativo Asl e mancanza dei requisiti previsti

Cassazione Lavoro - sentenza n. 24349/2011
Specialista convenzionato e pagamento dell'attività extra

Cassazione Lavoro - sentenza n. 22437/2011
Corretta la disparità di trattamento derivante dalla contrattazione collettiva

Cassazione Lavoro - sentenza n. 21817/2011
Formazione professionale continua - Riparto competenze

Cassazione Lavoro - sentenza n. 21439/2011
Subordinazione per direttore sanitario di struttura privata

Cassazione Lavoro - sentenza n. 18225/2011
Pensione e nomina a direttore generale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 15740/2011
Il riposo compensativo non riduce l'orario di lavoro settimanale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 14850/2011
Specializzandi e indennità di rischio radiologico

Cassazione Lavoro - sentenza n. 13780/2011
Comportamento antisindacale dell'Azienda ospedaliera

Cassazione Lavoro - sentenza n. 12812/2011
Periodo di ferie: necessario consenso Asl

Cassazione Lavoro - sentenza n. 12318/2011
Protrazione del lavoro oltre il sesto giorno

Cassazione Lavoro - sentenza n. 10341/2011
Prescrizione indennità ferie non godute

Corte di Cassazione - Sezione Lavoro - sentenza n. 9347/2011
Criteri per accesso alla direzione di struttura complessa

Cassazione Lavoro - sentenza n. 9045/2011
Prestazione lavorativa e rapporto subordinato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8457/2011
Medici convenzionati e Ssn su un piano di parità

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8458/2011
Ostetrica che esegue il taglio cesareo: licenziato il medico

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8232/2011
No al medico convenzionato in servizio fino a 72 anni

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4688/2011
Pronta disponibilità non ha ricadute psicofisiche sul dipendente

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4274/2011
Demansionamento da provare

Cassazione Lavoro - sentenza n. 2459/2011
Dirigenza medica: retribuzione di posizione e di risultato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 1952/2011
Illegittimità del licenziamento disciplinare

Cassazione Lavoro - sentenza n. 1089/2012
Nullità del licenziamento durante la gravidanza

Cassazione Lavoro - sentenza n. 65/2011
Collegato lavoro: limiti agli indennizzi retroattivi

Cassazione Lavoro - sentenza n. 23618/2010
Applicazione contratto collettivo

Cassazione Lavoro - sentenza n. 23228/2010
Contratto di formazione lavoro

Cassazione Lavoro - ordinanza n. 23067/2010
Omissioni contributive

Cassazione Lavoro - sentenza n. 23038/2010
Condotta antisindacale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 21749/2010
Accertamento dei contratti nazionali spetta al primo grado

Cassazione Lavoro - sentenza n. 21621/2010
Reperibilità per la visita fiscale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 19358/2010
Tempo di vestizione in azienda: è orario di lavoro

Cassazione Lavoro - sentenza n. 18857/2010
Qualifica dirigenziale nel diritto privato

Cassazione Lavoro - sentenza n. 17547/2010
Lavori usuranti: servono prove certe

Cassazione Lavoro - sentenza n. 17092/2010
Inapplicabilità del regime di incompatibilità

Cassazione Lavoro - sentenza n. 13674/2010
Il turno su 7 giorni non dà diritto ad un aumento extra

Cassazione Lavoro - sentenza n. 13651/2010
Polizza infortuni normale assicurazione contro i danni

Cassazione Lavoro - sentenza n. 11146/2010
I permessi sindacali permanenti bloccano la progressione di carriera

Cassazione Lavoro - sentenza n. 10826/2010
Disciplina della trasformazione rapporto in part-time

Cassazione Lavoro - sentenza n. 8329/2013
Dirigenti e sanzioni disciplinari

Cassazione Lavoro - sentenza n. 5209/2010
Comportamento antisindacale

Cassazione Lavoro - sentenza n. 4370/2010
Inattaccabili le consulenze medico legali

Cassazione Lavoro - sentenza n. 3125/2010
Il dipendente può essere licenziato per scarso rendimento

Cassazione Lavoro - sentenza n. 26364/2009
Rischio radiologico: ferie aggiuntive secondo calendario