PI & STRAORDINARI: la retribuzione solo se autorizzati formalmente - Gianpaolo Leonetti, Direttivo Nazionale Dirigenza Sanitaria

Un dipendente di un ente pubblico, affermando di avere svolto su specifiche disposizioni del Responsabile di servizio e per improrogabili esigenze di servizio un numero di ore di lavoro straordinario superiore al tetto contrattualmente prefissato su base annuale, ha chiesto il compenso per il maggior straordinario effettuato rispetto al limite contrattuale. Il Consiglio di Stato, Sezione V, con sentenza n.5153 del 7/12/2016, ha rigettato il ricorso.

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