Cassazione Lavoro - sentenza n. 18847/2007 Efficacia dell'accordo tra azienda e sindacati sulle incentivazioni

L'accordo fra Azienda ed Organizzazioni Sindacali avente ad oggetto il regime delle incentivazioni non può essere travolto da un atto unilaterale del Direttore del dipartimento. Dandosi atto che, nel caso specifico, l'accordo prevedeva espressamente che il fondo costituito ai sensi dell'art. 46 del CCNL era destinato, nella misura del 20%, ad essere attribuito alla Direzione Generale per la ripartizione tra progetti obiettivi, non si spiega in qual modo e in forza di quali poteri una nota del direttore dei Dipartimento potesse superare e modificare l'accordo medesimo.

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