Tar Puglia - Lecce - sentenza n. 4424/2005 Retribuzione di posizione corrisposta in misura inferiore al minimo

La retribuzione di posizione, se corrisposta in misura inferiore al minimo, va integrata

La Pubblica Amministrazione ha un'ampia discrezionalità circa l'attribuzione degli incarichi dirigenziali e delle funzioni ad essi connesse; tuttavia la disciplina relativa al trattamento economico dell'incarico dirigenziale deve muoversi nell'ambito dei parametri (limite minimo e massimo) disciplinati dai contratti collettivi di categoria, sfuggendo al potere della P.A.

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