Tar Puglia - sentenza n. 517/2008
Servizio di pronta disponibilità

Il servizio di pronta disponibilità non comporta alcuna modifica nella situazione d'organico del dipendente. Tale istituto risulta disciplinato dall'art. 25 del DPR n. 348/1983, il quale dispone: "Sono tenuti al servizio di pronta disponibilità, ove richiesto da inderogabili necessità, sentite le organizzazioni sindacali firmatarie del presente accordo, tutti i dipendenti dell'ente, ciascuno per le proprie competenze. Il servizio di pronta disponibilità è organizzato utilizzando di norma personale della stessa disciplina o di discipline che abbiano una corrispondenza sotto il profilo della competenza diagnostico-terapeutica." A ciò consegue che lo stesso si configura come un obbligo di ciascun dipendente sanitario, obbligo non comportante alcun pregiudizio sulla carriera lavorativa.

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