Tribunali

Tribunale di Alessandria - sentenza n. 96/2018

Se il bando richiede la idoneità fisica è legittima la esclusione nel caso di “idoneo solo parzialmente”

Anche l'accertamento del requisito dell'idoneità psicofisica dell'aspirante all'assunzione è suscettibile di riesame in sede giudiziale, con la conseguenza che, al fine di esaminare la correttezza del comportamento dell'imprenditore nell'ambito del rapporto obbligatorio attinente al concorso, i requisiti di idoneità fisica vanno verificati con riguardo alle mansioni previste nella definizione del profilo professionale cui si riferisce il bando, idoneità da riferirsi a tutte le mansioni previste nella qualifica di assunzione, non essendo sufficiente l'idoneità solo ad alcune di esse.

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