Cassazione Lavoro - sentenza n. 24045/2007 Rimozione del direttore amministrativo dell'ASL

La mancata sottoscrizione di una specifica convenzione contrattuale da parte del direttore generale di una Asl e del direttore amministrativo da lui nominato non determina nullità, per vizio di forma, del contratto di lavoro del direttore amministrativo, ove sussista il previsto atto di nomina seguito dall'immissione delle funzioni e dallo svolgimento dell'incarico. Per quanto concerne i direttori generali, i direttori amministrativi ed i direttori sanitari della Asl, la legge disciplina in maniera penetrante sia il contenuto dei rapporti, sia i requisiti sostanziali e formali degli atti relativi alla nomina, conferma e revoca, ponendo l'accento sugli atti unilaterali di nomina, revoca ecc. (d.lgs. 502/1992, art. 1 e segg., e successive modificazioni).

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